Pracownicy mogą wykonać liczne badania profilaktyczne, które pozwolą sprawdzić aktualny stan zdrowia oraz wykryć choroby, które w pierwszej fazie nie dają żadnych objawów.
Medycyna pracy – więcej dla zdrowia pracowników
Ponieważ:
- świadomość zdrowotna to zdrowy styl życia (aktywność fizyczna, odpowiednie odżywanie się i unikanie używek) oraz okresowe wykonywanie badań profilaktycznych (wykrywanie chorób w ich wczesnym, bezobjawowym okresie);
- niektóre czynności zawodowe mogą wpływać na zdrowie i samopoczucie pracownika (np. bóle kręgosłupa, stawów, pogorszenie wzroku);
- zdrowsi pracownicy to niższa absencja chorobowa i dłuższa aktywność zawodowa;
Oferujemy:
1. Wykorzystanie badań okresowych dla szerszej diagnostyki: doceniamy czas poświęcony na dojazd i obecność pracownika w naszej poradni podczas badań okresowych i dlatego proponujemy rozszerzenie obowiązkowego, podstawowego zakresu badań o dodatkowe badania laboratoryjne, czynnościowe lub obrazowe – niezależnie od narażeń zawodowych, ale ukierunkowane na wykrywanie najczęstszych schorzeń cywilizacyjnych;
2. Dodatkowe programy profilaktyczno-zdrowotne:
- kalendarz badań profilaktycznych;
- rehabilitacja zawodowa;
- diagnostyka okulistyczna z doborem szkieł korekcyjnych
3. Program zarządzania zdrowiem pracowników, który obejmuje koordynowany udział w programach profilaktyczno-zdrowotnych:
- profilaktyka nowotworów jelita grubego (kolonoskopi),
- profilaktyka chorób wątroby (fibroskan – nowoczesne, szczegółowe i nieinwazyjne badanie struktury wątroby),
- profilaktyka osteoporozy (densytometria),
- profilaktyka chorób układu krążenia i innych aktualnie dostępnych programów, zalecanych w zależności od wieku i płci.
